Contabilii tehniciani lucreaza atât pentru organizatiile sectorului privat, cât si ale celui public, unde se ocupa cu o gama larga de contabilitate, de sarcini financiare si de taxe. Contabilii tehnicieni se ocupa cu sarcini contabile practice, adunând, verificând si analizând informatia financiara, care este apoi folosita de contabili. Printre responsabilitatile obisnuite se numara administrarea salariilor, […]
Contabilii sunt angajati de organizatii sau clienti privati pentru a audita conturi, a furniza consiliere financiara si a administra conturile clientilor. Cu ce se ocupa un contabil? Acesta ofera sfaturi financiare clientilor, care pot fi organizatii multinationale sau corpuri guvernamentale, sau întreprinderi mici independente. De obicei, contabilii se specializeaza într-o anumita arie de practica, incluzând auditul, […]
Contabilii fiscali se specializeaza în ghidarea si sfatuirea cu privire la taxe, incluzând modalitati de a gestiona plata taxelor în conformitate cu legislatia actuala. Contabilii fiscali se ocupa cu interpretarea si explicarea legistatiei taxelor unei game largi de clienti. Schimbarile în bugetul anual si deciziile recente ale curtii conduc la schimbari constante ale legislatiei; de aceea, […]
Contabilii de finante publice sunt angajati de organizatiile sectoarelor publice, unde preiau o gama larga de servicii financiare practice si de consiliere. Ce face un contabil de finante publice? Acesti contabili se asigura ca bugetul sectorului public este cheltuit într-un mod adecvat. Activitatea lor poate include pregatirea informatiei despre conturi si buget, dezvoltarea si administrarea […]
Bibliotecarii sunt responsabili cu achizitia, organizarea, administrarea si distribuirea resurselor bibliotecare. Deasemenea, este necesar ca acestia sa se asigure ca proviziile din biblioteca îndeplinesc cerintele utilizatorilor. Meseria de bibliotecar implica un rol concentrat pe relatia cu oamenii, impunând ca indivizii sa administreze resursele de studiu, în timp ce tin cont de cerintele utilizatorilor. Sarcinile variaza […]
Scrisoarea de intentie: De cele mai multe ori, un CV este nepersonal si prea succint, astfel încât angajatorii care vor sa îsi faca o impresie mai clara despre candidati, înca din prima etapa de selectie, au nevoie de o scrisoare de intentie. Daca te numeri printre cei care sunt pusi în postura de a scrie […]
La interviul de angajare, fiecare gest conteaza. Sau nu? Odata ajuns la locul interviului de angajare emotiile sunt la cote maxime. Vocea tremura, obrajii se înrosesc, iar mâinile se misca fara control. Iata câteva sfaturi, pentru a lasa impresia de control de sine si profesionalism: Respira adânc si bea putina apa. Daca ajungi mai repede la […]
Interviurile de angajare sunt, pentru cei mai multi dintre candidati, momente extrem de tensionate, de care depinde evolutia carierei lor. Un cuvând nepotrivit, o camasa sifonata sau o întârziere de cinci minute a ceasului pot anula un curs bun al discutiei. Atentia la detalii este, asadar, cheia pentru o prima impresie buna. Iata câteva modalitati în […]
Anul 2016 începe cu o rata a somajului în rândul tinerilor mult peste media europeana. Nici pentru cei care si gasesc în primul an dupa finalizarea studiilor un loc de munca, situatia nu este una fericita, mai mult de jumatate dintre ei lucrând în alt domeniu decât cel în care au pregatire. Piedici în drumul […]
Cv-ul este singura ta sansa de a face o prima impresie buna, în fata unui potential angajator. Un CV bun, cu un aspect placut si un continut relevant, te poate scoate din anonimat si te poate trimite pe lista scurta, direct la interviu. Pentru a nu rata o discutie cu angajatorul, care îti poate aduce […]